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2018战略与文化推进会——“精细化高效管理年”

2018-03-07    作者:原创    浏览:6769 次


精细化高效管理助力腾飞

本次三七大会的主题为“精细化高效管理”,苗乡三七董事长余育启在会上明确谈到:苗乡三七从战略建立之初发展到现在,已经实现了理想的第一阶段。

我们的种植基地,从2005年的400亩不到,发展到今天的13800亩;2005年的我们建立了文山第一间三七初加工厂,到今天,因为业务扩展的需求,加工已由夹马石一个不足一万平米的简单初加工厂发展至两个超过35000余平方米,集初加工、精深加工为一体的加工体系,而且还在不断扩建中;三七技术研发体系几乎从零开始,到现在建设了以科技园为中心的研发体系,自主选育了三七史上三个新品种,获得了2017年国家科学技术进步奖、中国青年创业奖、文山州政府质量奖等,其中国家科学技术进步奖是迄今为止文山州科技领域和三七行业的最高奖项。


但是,这些成就并不能代表什么,我们更应该看到企业发展中存在的问题。余育启董事长强调:竹篮为什么不能装满水,因为它有无数的缝隙。过去的一年,我们因为管理上的疏漏,造成了公司各方面不同程度的损失。我们损失的是客户的信任,损失的是品牌形象,损失的是基地的经济投入,这些,制约着我们的发展。所以,我们必须通过精细、高效的管理把这些年所留下的“缝隙”补上,通过严谨、高效的体系,把“缝隙”带来的影响扼制在最小范围内。

 

“三七健康中国行”项目启动

——把健康带给全中国


三七事业,是一项伟大而美好的健康事业!每一名苗乡人,都为自己从事的事业而深深自豪!本届“三七大会”上,苗乡三七全面启动《三七健康中国行》项目,以用户需求为导向,在全国大规模、高标准、深层次、接地气、持续性地开展《三七健康中国行》活动,传播健康知识,让三七走进千家万户,造福人民健康,让更多人因苗乡的存在变得更美好!

 

欢聚一堂齐分享


大会上,苗乡三七对种植基地等多部门进行了人事任命,对优秀员工、干部进行了表彰。苗乡三七始终坚持“以德立身、以才建业“的人才文化标准,员工在实现自我价值的同时也为苗乡三七的发展添注了更多人才力量。

 

会议的最后,苗乡三七各部门、项目代表们以歌舞、小品、歌曲等精彩纷呈的才艺表演为参会人员献上了一场视觉盛宴。其中,苗乡三七OTC事业部带来的小品《业务员的故事》令大家捧腹之余深感业务员的不易;毕业于云南民族大学,苗乡唯一的基地女负责人——毕清华,将自己5年来坚守大山的亲身经历凝聚成一支独舞《跟着苗乡走》,感动了在场所有人员。

至此,苗乡三七2018年“三七大会”圆满落下了帷幕。


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